మీరు ఎక్కువ కాలం బార్‌లలో పనిచేసిన మహిళ అయితే, మీరు ఏదో ఒక రకమైన సెక్సిజం అనుభవించే అవకాశాలు ఉన్నాయి. మీరు దీని గురించి ఎవరికీ చెప్పని అవకాశాలు కూడా బాగున్నాయి.

ప్రతీకారం తీర్చుకుంటారనే భయంతో నిశ్శబ్దంగా ఉన్న మహిళలపై ఈ పరిశ్రమ వృద్ధి చెందిందని మోన్లోని కాన్సాస్ సిటీలోని బార్ మేనేజర్ జెన్ తోసాట్టో చెప్పారు. మిషన్ టాకో జాయింట్ . కానీ మాట్లాడటంలో విఫలమవడం ద్వారా, మీరు లింగ పక్షపాత సంస్కృతిని శాశ్వతం చేస్తారు. నిజమైన మార్పు రాత్రిపూట జరగనప్పటికీ, సమస్యను పరిష్కరించడానికి మీరు ప్రస్తుతం చేయగలిగేవి ఉన్నాయి. మీ బార్ ఉద్యోగంలో సెక్సిజంతో వ్యవహరించడానికి ఇవి ఏడు చిట్కాలు.

1. చదువుకోండి

జ్ఞానం, భాష, స్నేహితులతో మీరే సాయుధమవ్వండి your మీ మానవత్వాన్ని కాపాడుకోవడంలో మీకు సహాయపడే ఏదైనా, మేరీ పలాక్ చెప్పారు కాగితపు విమానం శాన్ జోస్, కాలిఫోర్నియాలో. జ్ఞానం మీకు ధైర్యాన్ని ఇస్తుంది మరియు ధైర్యం మీకు స్పష్టంగా మరియు సమర్థవంతంగా కమ్యూనికేట్ చేయడానికి సహాయపడుతుంది.

సమర్థవంతంగా యజమాని కలీనా గోల్డ్‌స్వర్తి ప్రకారం, ఆపరేటివ్ పదం చేదు బాటిల్ చటానూగా, టెన్‌లో. మీ డెలివరీలో స్మార్ట్‌గా ఉండవలసిన ప్రాముఖ్యతను ఆమె నొక్కి చెబుతుంది (మీ రక్తం యొక్క మరిగే ఉష్ణోగ్రత ఎంత తక్కువగా ఉన్నా). దాని గురించి కోపంగా ఉండటమే కాకుండా కారణాలను వివరించడం చాలా ముఖ్యం, ఆమె చెప్పింది.

ఒక అపరాధి, నేరం గురించి స్పృహలో ఉన్నా లేకపోయినా, మీ ప్రతిస్పందనలో ఉన్న సమాచారాన్ని వారు కోపంగా ఖండించడం కంటే వినడానికి మరియు గ్రహించడానికి చాలా ఎక్కువ. ఒక మంచి ప్రతిస్పందన మీ కోపాన్ని లేదా భావోద్వేగాన్ని మిమ్మల్ని కించపరచడానికి లేదా అణగదొక్కడానికి ఉపయోగించుకోవటానికి తక్కువ మందు సామగ్రిని అందిస్తుంది-పుస్తకంలోని పురాతన సెక్సిస్ట్ ట్రిక్.

2. కూటమిని ఏర్పాటు చేయండి

సంఖ్యలలో బలం ముఖ్యమైనది. ఇది మీకు మరియు ఇతరులకు ప్రజలు సమాధానం చెప్పేలా చేస్తుంది, పోర్ట్ ల్యాండ్, మైనే, బార్ యజమాని బ్రయానా వోల్క్ చెప్పారు. ఇది రెండు విధాలుగా సాగుతుంది: మీకు సహాయం లేదా మార్గదర్శకత్వం అవసరమైనప్పుడు తిరగడానికి నెట్‌వర్క్‌ను ఏర్పాటు చేయండి, కానీ తోటి సహోద్యోగికి ఉపబల అవసరమైనప్పుడు మీరే ఆ మద్దతును అందించడానికి సిద్ధంగా ఉండండి.

న్యూయార్క్ నగర బార్టెండర్ డోరతీ ఎలిజబెత్ చెప్పారు. బార్ వెనుక ఉన్న ఏకైక అమ్మాయి కావడం ఎంత భయంకరంగా ఉందో ఇలాంటి మనసున్న మహిళల నా స్వంత ‘కాక్టెయిల్ కోవెన్’ నా దగ్గర ఉంది. విజయవంతం కావడానికి ప్రతి మార్గాన్ని మీకు అందించే మద్దతు నెట్‌వర్క్‌ను కనుగొనండి. అలాగే, ఇతర మహిళలను ముందుగానే నియమించుకునే నాయకత్వంలోని మహిళలతో ఒక సంస్థలో పనిచేయడానికి ఇది సహాయపడుతుంది. మీరు దీన్ని వెతకవచ్చు లేదా, మీరు నన్ను ఇష్టపడితే, దాన్ని సృష్టించండి.

3. సూక్ష్మమైన నేరాలను సూచించండి

అన్ని సెక్సిస్ట్ వ్యాఖ్యలు లేదా చర్యలు స్పష్టంగా లేవు. అనేక రకాల మిజోజిని యొక్క అంతర్గత స్వభావం కారణంగా, కొన్ని నేరాలు చాలా కప్పబడి ఉంటాయి, చాలా మందికి (ముఖ్యంగా అపరాధిని) గుర్తించడం కష్టమవుతుంది.

అంతర్గత సహజీవనం మీ సహోద్యోగులలో పిలవడం సవాలుగా ఉన్నప్పటికీ, మనమందరం 'ఇప్పుడే కలిసిపోవాలనుకుంటున్నాము', ఎందుకంటే వారు మెన్స్‌ప్లేయింగ్ చేస్తున్నప్పుడు వారి ప్రకటనలను వారికి సున్నితంగా పునరావృతం చేస్తారు [ఉదాహరణకు] వారు అనుచితంగా ప్రవర్తిస్తున్నారని వారికి చూపించడంలో సహాయపడుతుంది న్యూయార్క్ సిటీ బార్టెండర్ అమండా విట్ చెప్పారు. మరియు అది అతిథి నుండి వస్తున్నట్లయితే, దానిని బోధనా క్షణం చేయడానికి ఒక మార్గాన్ని కనుగొనండి అని విట్ చెప్పారు. బార్‌కి అడ్డంగా నుండి మీ మగ సహోద్యోగులకు మీకు జరిగినప్పుడు సెక్సిజం గురించి ఎత్తి చూపండి, తద్వారా వారు తమను తాము గమనించడం ప్రారంభించవచ్చు.

కొన్నిసార్లు ప్రజలు మనల్ని గుర్తు చేసుకోవాల్సిన అవసరం ఉంది, అది అవతలి వ్యక్తిని కించపరిచే అవకాశం ఉందని మరియు సెక్సిస్ట్‌గా రావచ్చని గ్రహించకుండానే ప్రజలు విషయాలు చెబుతారు లేదా ఒక నిర్దిష్ట మార్గంలో వ్యవహరిస్తారు. దీనికి మేము అనుమతించమని చెప్పడం కాదు, కానీ మాట్లాడటం ద్వారా పరిష్కారంలో భాగం కావడానికి మేము సహాయం చేయాలి.

4. నో చెప్పడానికి భయపడవద్దు

మీరు వ్యాపారానికి బాధ్యత వహిస్తున్నప్పటికీ, మీరు ఇప్పటికీ పరిశ్రమలో సెక్సిజం యొక్క స్థిరమైన రిమైండర్‌లకు లోబడి ఉంటారు. గ్రీకు లిక్కర్ సంస్థ వ్యవస్థాపకుడు ఎఫీ పనాగోపౌలోస్ క్లియోస్ మస్తిహా , ఒక ఆపరేటింగ్ ఒప్పందంలో గర్భధారణ నిబంధనను చేర్చడానికి ప్రయత్నించిన పెట్టుబడిదారుడితో ఆమె ఎదుర్కొన్నట్లు గుర్తించారు, ఆమె గర్భవతి కావాలంటే ఆమెను సిఇఒగా కంపెనీ నుండి తొలగించవచ్చని పేర్కొంది.

నేను million 1.5 మిలియన్ల విత్తన పెట్టుబడికి నో చెప్పాను, పనాగోపౌలోస్ చెప్పారు. క్లియోస్‌ను నా స్వంతంగా (మరియు నా స్వంత నిబంధనల ప్రకారం) ప్రారంభించడానికి నాకు మరో ఎనిమిది సంవత్సరాలు పట్టింది, నా న్యాయవాదులు రూపొందించిన ఆపరేటింగ్ ఒప్పందంపై సంతకం చేసిన దేవదూత పెట్టుబడిదారులతో, వారి స్వంత రూపకల్పనలో ఒకటి కాదు. నేను కూడా తక్కువ డబ్బు సంపాదించాను కాని నా కంపెనీలో ఎక్కువ మెజారిటీని కలిగి ఉన్నాను మరియు నిజమైన యాక్టింగ్ సిఇఓ. మీ మైదానంలో నిలబడండి. మాకు వ్యవహరించిన చేతిని అంగీకరించడానికి మరియు డీలర్లుగా మారడానికి మేము నిరాకరిస్తే విషయాలు మారే ఏకైక మార్గం.

5. ప్రతిదీ డాక్యుమెంట్ చేయండి

[ప్రతిదీ] వ్రాసి దాని గురించి సురక్షితమైన రికార్డును ఉంచండి అని వోల్క్ చెప్పారు. ఉన్నతాధికారితో డాక్యుమెంట్ చేయండి మరియు షేర్ చేయండి. దీన్ని అధికారికంగా చేయండి. మీ యజమాని ఏమీ చేయకపోతే లేదా మిమ్మల్ని వేధించేవాడు అయితే, వారికి నివేదించండి EEOC [సమాన ఉపాధి అవకాశ కమిషన్].

ఇది తీవ్రంగా ఉంటే, ఎలిజబెత్ చట్టబద్ధతను సిఫార్సు చేస్తుంది. సెక్సిజం మరియు లైంగిక వేధింపుల మధ్య చక్కటి రేఖ ఉంది. కొన్నిసార్లు చాలా ఆలస్యం అయ్యే వరకు ఇది జరుగుతుందని మీకు తెలియదు. నేను వేధింపుల ఫిర్యాదు చేసిన తర్వాత యజమాని నా గంటలను దాదాపు సున్నాకి తగ్గించాడు. నేను సిబ్బందిలో ఉన్న ఏకైక మహిళ, మరియు అది ఆత్మను అణిచివేస్తుంది.

6. టీమ్ గేమ్ ప్లాన్ చేయండి

బార్ యొక్క మరొక వైపు నుండి సెక్సిజం కూడా రావచ్చు. అటువంటి సందర్భాలకు గోల్డ్‌స్వర్తికి ఒక సలహా ఉంది. మీ స్థాపనను మీ వైపు మరియు ఒకే పేజీలో ఉంచడం చాలా ముఖ్యం అని నేను భావిస్తున్నాను, ఆమె చెప్పింది. మీ స్థాపనలో సెక్సిజం మరియు జాత్యహంకారం కోసం జీరో-టాలరెన్స్ విధానం ఉందని మీ సిబ్బందికి తెలుసుకోవడం చాలా ముఖ్యం మరియు మీ స్థాపనలో పనిచేసే ప్రతి ఒక్కరినీ వినడానికి మరియు విలువైనదిగా చేస్తుంది.

7. గుర్తుంచుకోండి ఇది భావోద్వేగంగా ఉండటం సరే

మేము మన భావోద్వేగాలను రకరకాలుగా వ్యక్తీకరించగలము, మరియు ఆ మార్గాల్లో దేనినైనా దాన్ని బాటిల్‌గా ఉంచడం కంటే మంచిది. మీరు ఇంకా కేకలు వేయడానికి నడకలో పరుగెత్తాల్సిన అవసరం ఉంటే, దీన్ని చేయండి మరియు మీరు ఒంటరిగా లేరని తెలుసుకోండి, పలాక్ చెప్పారు. నా మగ బార్‌బ్యాక్ నుండి విస్కీ సలహా అడగడానికి ఎవరైనా నన్ను దాటినప్పుడు నేను ఇంకా అరుస్తూ [విరుచుకుపడతాను]. మన బలం మన స్థితిస్థాపకత నుండి మాత్రమే కాదు, మన దుర్బలత్వాన్ని గుర్తించడం మరియు అంగీకరించడం నుండి కూడా.